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    《06091薪酬管理》试卷（八）

    卷面总分：分     试卷年份：    是否有答案：有   

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    试题序号

    将组织经营战略划分为差异化战略、成本领先战略、集中化战略的人是(    )


    • A、迈克尔·波特


    • B、米尔斯


    • C、斯诺


    • D、法约尔


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    衡量劳动价值的最好的方式是(    )


    • A、潜在的劳动


    • B、流动的劳动


    • C、溢价的劳动


    • D、凝固的劳动


    通过一套标准化的评价指标体系，对各职位的价值进行评价，得到各职位的评价点值的过程是(   )


    • A、职位分析


    • B、薪酬调查


    • C、薪酬政策


    • D、职位价值评价


    简述宽带薪酬结构设计的步骤。


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