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    《06091薪酬管理》试卷（八）

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    试题序号

    绩效薪酬计划要与企业战略目标相一致，这指的是(    )


    • A、内部配合条件


    • B、外部配合条件


    • C、横向配合条件


    • D、纵向配合条件


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    最核心的薪酬战略要素有(   )


    • A、薪酬基础


    • B、薪酬水平


    • C、薪酬结构


    • D、薪酬文化


    • E、薪酬管理


    薪酬战略的内容包括薪酬战略要素和_________两个方面。


    按照薪酬确定的基本依据，企业薪酬体系可以划分为职位薪酬体系、技能薪酬体系能力薪酬体系和_________。


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