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人力资源管理（一）模拟试卷二

卷面总分：100分试卷年份：2020 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

3

下列选项中，对人的智力、潜能、气质、性格、态度、兴趣等心理特征进行测度的标准化测量工具指的是（）

A、面试
B、笔试
C、心理测验
D、情景模拟

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人员素质测评的原则（）

A、客观性原则
B、标准化原则
C、信度和效果的原则
D、可行性原则
E、可比性原则

公平理论又称社会比较理论，其提出者是（）

A、泰罗
B、弗鲁姆
C、阿德福
D、亚当斯

薪酬设计中应用最为普遍的一种工作评价方法是（）

A、排序法
B、评分法
C、套级法
D、因素比较法

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