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    • 南京自考网> 试题题库列表页> 卡普兰和诺顿公开发表的第一篇关于平衡计分卡的文章是( )。

    2019年10月绩效管理

    卷面总分：100分     试卷年份：2019.10    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

    答题卡
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    试题序号

    卡普兰和诺顿公开发表的第一篇关于平衡计分卡的文章是( )。


    • A、《战略中心组织》


    • B、《在实践中运用平衡计分卡》


    • C、《战略地图》


    • D、《平衡计分卡—驱动绩效指标》


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    评价指标应该可以用数量表示,而且应该是定义清晰.可以识别的,这说明绩效评价指标应具有( )。


    • A、独立性


    • B、针对性


    • C、明确性


    • D、可测量性


    名词解释：绩效加薪


    美国著名战略学家迈克尔·波特认为战略是( )。


    • A、目标十手段


    • B、问题+问题解决方案


    • C、基于核心能力


    • D、差异化的选择与定位


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