简述员工福利对员工的作用。-南京自考网

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《06091薪酬管理》试卷（一）

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试题序号

45

简述员工福利对员工的作用。

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将员工个人或者团体的工作绩效与薪酬联系起来，根据绩效水平的高低确定薪酬结构和薪酬水平的制度称为( )

A、职位薪酬体系
B、绩效薪酬体系
C、技能薪酬体系
D、能力薪酬体系

狭义的员工福利

技能导向的薪酬结构的表现形式有()。

A、以工作为基础的薪酬结构
B、以知识为基础的薪酬结构
C、以绩效为基础的薪结构
D、以市场为基础的薪酬结构
E、以多重技能为基础的薪酬结构

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