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    2019年1月绩效管理

    卷面总分：100分     试卷年份：2019.01    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

    答题卡
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    试题序号

    工作分析的基本对象称为( )。


    • A、工作分析的主体


    • B、工作分析的客体


    • C、工作分析的内容


    • D、工作分析的流程


    上一题 下一题

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    各种标准应当相互补充,扬长避短,共同构成一个整体,这体现绩效评价标准体系具有的特征是( )。


    • A、协调性


    • B、完整性


    • C、比例性


    • D、统一性


    企业制订绩效目标时遵循 SMART原则,其中S表示目标是( )。


    • A、相关的


    • B、可衡量的


    • C、具体的


    • D、可达到的


    单位内人们对与个人利益有关的制度、政策和措施的公平感受,称为( )。


    • A、组织公平感


    • B、社会公平感


    • C、分配公平感


    • D、互动公平感


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