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人力资源管理（一）模拟卷四

卷面总分：100分试卷年份：2021 是否有答案：有

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试题序号

19

在培训中营造轻松的氛围，获得充分的释放，让受训者在模拟演练过程中学习，在学习过程中思考。这种培训方法称为（）

A、视听法
B、游戏法
C、案例分析法
D、头脑风暴法

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下列选项中，属于新希望集团人力资源李总监概括的卓越人力资源经理需要具备的素质有（）

A、战略眼光
B、高尚的品格
C、高效的执行力
D、服务经营的理念
E、扎实的专业知识

按照人力资源规划的时间长短，中期人力资源规划的时间是（）

A、0~1年
B、1~2年
C、2~3年
D、1~5年

目标设定论提出“”的代表人物是（）

A、洛克
B、海德
C、韦纳
D、麦克利兰

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