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南京自考网> 试题题库列表页> 根据《劳动合同法》的规定，下列选项中不属于劳动合同必备条款的是（）

2017年4月劳动法

卷面总分：分试卷年份：2017 是否有答案：有

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试题序号

21

根据《劳动合同法》的规定，下列选项中不属于劳动合同必备条款的是（）

A、试用期
B、用人单位的法定代表人或者主要负责人
C、社会保险
D、劳动者的身份证件号码

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用人单位延长劳动者工作时间应受到《劳动法》有关规定限制的情况是（）

A、发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的
B、生产设备发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的
C、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的
D、用人单位取得大量订单，为了在短期内完成交货，必须组织突击生产的

开拓劳务派遣公司将周某派遣至学思公司工作，学思公司按照劳务派遣协议将工资、社会保险等所有费用支付给开拓劳务派遣公司。开拓劳务派遣公司每月从周某的工资中扣除了600元，周菜对此提出异议。下列说法错误的是（）

A、学思公司应证明扣减工资行为的合法性
B、若周某提起劳动仲裁，只可以将开拓劳务派遣公司作为劳动仲裁的被申请人
C、学思公司与开拓劳务派遣公司应承担连带责任
D、劳动仲裁时效应从每月工资发放目开始起算

下列有关综合计算工时制的表述，正确的是（）

A、在综合计算周期内，某一具体日(或周)的实际工作时间可以超过8小时(或40小时)
B、综合计算周期内的总实际工作时间不应超过总法定标准工作时间
C、超过部分应视为延长工作时闻
D、法定休假曰安排劳动者工作的，按照150％的标准支付工资报酬

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