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    2019年4月劳动法

    卷面总分:     试卷年份:2019    是否有答案:   

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    试题序号

    劳动基本权的核心是( )

    • A、劳动报酬权
    • B、生活保障权
    • C、职业安全权
    • D、就业权
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    徐某因所在单位丙公司以综合计算工时为由拒绝支付加班费,而在离职后申请仲裁,要求丙公司支付其加班费6000元,据此,下列判断错误的是( )

    • A、徐某与丙公司之间的劳动争议应当实行“一裁终局”
    • B、若丙公司不服仲裁裁决,符合法定条件的,可以向劳动争议仲裁委员会所在地基层人民法院申请撤销裁决
    • C、若徐某不服仲裁裁决提起诉讼的,法院不应受理丙公司申请撤销仲裁裁决的申请
    • D、若徐某申请法院执行仲裁裁决,丙公司申请撤销仲裁裁决的,法院应当裁定止执行

    下列选项中关于我国工会法律地位的说法,不正确的是( )

    • A、工会具有唯一性
    • B、工会具有独立性
    • C、所有工会都具有法人资格
    • D、中华全国总工会不需要办理法人登记

    试述集体合同与劳动合同的关系。

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