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    2012年4月组织行为学试卷真题

    卷面总分：100分     试卷年份：2012    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    领导作风论认为，变革中的组织或成员工作成熟度很低的组织最适宜采用的领导方式是

    • A、集权式

    • B、民主式

    • C、参与式 

    • D、放任式

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    在马斯洛的需要层次理论中，最高层次的需要是( )

    • A、自我实现需要
    • B、尊重需要
    • C、爱与归属需要
    • D、安全需要

    创造性行为的特点包括

    • A、首创性

    • B、有用性

    • C、适应性

    • D、主动性

    • E、变通性

    试述价格观在管理中的作用。

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