• 欢迎您访问南京自考网!  今天是2024年12月29日星期日

联系我们:  0512-67311639

距1月南京自考考试 6

距1月自考准考证打印 已经开始

考生服务:

  • 报名报考|
  • 考试安排|
  • 南京自考网> 试题题库列表页>  领导者在领导活动中比较固定和经常使用的行为方式与方法的总和称为【     】 

    2015年4月组织行为学试卷真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2015    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

     领导者在领导活动中比较固定和经常使用的行为方式与方法的总和称为【     】 

    • A、领导素质 
    • B、领导方式 
    • C、领导方法 
    • D、领导者的工作作风  
    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

     心理学家舒兹认为人际关系需求主要有【          】 

    • A、包容需求 

    • B、控制需求 

    • C、成长需求  

    • D、感情需求   

    • E、安全需求   

    简述领导行为的四种类型及其特点。

     在执行任务时最有效的群体规模是【     】  

    • A、3—5 人 
    • B、5—7 人 
    • C、7—9 人 
    • D、9—11 人 

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫描小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习